Od stycznia 2017 obowiązywać będzie minimalna stawka godzinowa dla pracujących na określonych umowach zlecenia oraz o świadczenie usług, w tym także samozatrudnionych. Jej wprowadzenie dla wielu firm wiąże się z opracowaniem nowego systemu rozliczeń umów cywilnoprawnych. Zmiany te nie będą jednak uciążliwe jeżeli zespół rozliczający wynagrodzenia pozna odpowiedź na 7 głównych pytań dotyczących nowych regulacji prawnych. Wystarczy zapisać się na webinarium prowadzone przez ekspertów i nie wychodząc z biura dowiedzieć się o praktycznej stronie wdrożenia nowych przepisów.
To już ostatni moment by poznać wynikające ze zmian w przepisach konsekwencje i praktyczne rady jak wdrożyć je w życie!
Nie czekaj, zapisz się już dziś! Ilość miejsc ograniczona.
Chcesz wiedzieć do jakich umów ma zastosowanie przepis o minimalnej stawce godzinowej?
Zapisz się
Interesuje Cię jakie elementy zawrzeć w umowach obowiązujących po 1 stycznia 2017?
Zapisz się
Nie wiesz w jaki sposób przeliczać wynagrodzenie w kontekście wymogu minimalnej stawki godzinowej?
Two line headline would look really nice
Sed ut perspiciatis unde omnis iste natus error sit voluptatem accusantium doloremque laudantium, totam rem
Two line headline would look really nice
Sed ut perspiciatis unde omnis iste natus error sit voluptatem accusantium doloremque laudantium, totam rem
Two line headline would look really nice
Sed ut perspiciatis unde omnis iste natus error sit voluptatem accusantium doloremque laudantium, totam rem
Two line headline would look really nice
Sed ut perspiciatis unde omnis iste natus error sit voluptatem accusantium doloremque laudantium, totam rem
Po dużej dawce wiedzy i owocnym networkingu proponujemy chwilę odprężenia w czasie after party, na którym będziemy się rozkoszować urokami nocnego Wrocławia degustując najlepsze trunki w stylowym Domu Whisky w samym sercu miasta.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore.